留學(xué)加拿大留學(xué)生拼了十年為什么依然拿不到PR

加拿大作為世界第三大留學(xué)目的地，近幾年來越來越受留學(xué)生的青睞。前段時間，加拿大統(tǒng)計局發(fā)布的一份權(quán)威數(shù)據(jù)顯示，在過去20年中，加拿大的學(xué)簽持有人（留學(xué)生）數(shù)量從2000的12.27萬人增加到了2019年的64.25萬人，足足翻了5倍。

與此同時，通過留學(xué)過渡成為永久居民（PR）的比例也有望變得越來越高，尤其是隨著加拿大政府在疫情期間推出史無前例的移民政策，以及留學(xué)生入學(xué)人在大流行后反彈，這一趨勢預(yù)計將更加突出。加拿大移民

盡管如此，加拿大仍有多達(dá)七成留學(xué)生拿不到PR...

近七成留學(xué)生10年內(nèi)拿不到PR

6大因素影響留學(xué)生移民成功率

在2005-2009年期間抵加首次獲得學(xué)簽的35萬多名留學(xué)生中，約19%在5年內(nèi)成為PR；約32%在10年內(nèi)成為PR，這就意味著，仍有近70%留學(xué)生抵加10年仍拿不到PR（約24萬人）。

其中，影響留學(xué)生PR轉(zhuǎn)化率的關(guān)鍵因素有5個：年齡、教育水平、目的地省份、本地工作經(jīng)驗以及薪水。

性別

男性與女性留學(xué)生的PR轉(zhuǎn)化率相似（均為32%）。由此可見，性別因素的影響不大。

年齡

在0-17歲、18-24歲、25-34歲、35-44歲、45-44歲和55歲及以上六個年齡組中，PR轉(zhuǎn)換率最高的年齡段為35-44歲（49%）；PR轉(zhuǎn)換率最低的年齡段為17歲以下年齡的留學(xué)生（25%）。

由此可見，大齡留學(xué)生的PR轉(zhuǎn)化率更高。雖然他們在申請學(xué)簽時沒有什么優(yōu)勢，但是拿到PR的成功率卻比小留學(xué)生高得多。

學(xué)歷

相較于本科學(xué)位，研究生或更高學(xué)歷的留學(xué)生PR轉(zhuǎn)化率更高。

數(shù)據(jù)顯示，53%的研究生畢業(yè)生和59%的博士畢業(yè)生在首次獲得學(xué)簽的10年內(nèi)成為PR，而本科畢業(yè)生的這一比例為36%。

不同學(xué)歷的PR轉(zhuǎn)化率：小學(xué)32%，中學(xué)21%，大專30%，本科36%，研究生53%，博士59%，其他26%。

學(xué)習(xí)目的地省份

根據(jù)統(tǒng)計，加拿大留學(xué)生拿到PR比例最高的省份為阿?。?2%），排名第二的是薩?。?9%），其次是安省、魁省和曼省并列第三（37%）。PR轉(zhuǎn)化率最低的為BC?。?1%）。加拿大PR身份

這一數(shù)據(jù)對于想在畢業(yè)后移民的留學(xué)生在選擇就讀目的地省份時，具有一定的參考性。

本地工作經(jīng)驗

此外，影響留學(xué)生PR轉(zhuǎn)化率的一個重要因素為是否擁有本地工作經(jīng)驗。

數(shù)據(jù)顯示，就讀期間或畢業(yè)后在加拿大工作的留學(xué)生（特別是PGWP持有者）移民加拿大的可能性和成功率高達(dá)62%，相較于整體留學(xué)生PR轉(zhuǎn)化率（32%）高出近2倍。

薪水

除了工作經(jīng)驗外，薪水的高低也影響著留學(xué)生PR轉(zhuǎn)化率。

報告顯示，年收入超過5萬加元的留學(xué)生中，有87%成功移民。相比之下，年收入低于2萬加元的人中只有46%留下來。

留學(xué)加拿大留學(xué)生拼了十年為什么依然拿不到PR

約60%中國留學(xué)生無法移民或回國發(fā)展

分析表明，在10個加拿大留學(xué)生來源國中，PR轉(zhuǎn)化率排名從高到低依次為：

1. 尼日利亞 67%

2. 印度 66%

3. 越南 53%

4. 中國 43%

5. 法國 23%

6. 美國 19%

7. 巴西 17%

8. 墨西哥 16%

9. 韓國 14%

10. 日本 8%

眾所周知，中國是加拿大第二大留學(xué)生來源國，僅次于印度。但是在PR轉(zhuǎn)化率上卻僅排名第四，超過一半的中國留學(xué)生（57%）在抵加首次拿到學(xué)簽后的10年內(nèi)拿不到PR或回國發(fā)展。

可謂畢業(yè)容易，留下難！不過，為了支持大流行后的經(jīng)濟復(fù)蘇，加拿大政府在最近幾年將大力引進(jìn)新移民，甚至放寬移民門檻。根據(jù)移民部的計劃，2021-2023年的目標(biāo)是每年迎接超過40.1萬名新移民。而留學(xué)生作為維持加拿大勞動力市場的“優(yōu)秀候選人”，勢必將有更多的移民機會。