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留學加拿大畢業(yè)求職有哪些注意事項

發(fā)布時間: 2021-11-03 17:41:04
摘要:
留學加拿大畢業(yè)求職有哪些注意事項   加拿大的留學生在當地求職的時候通常會遇到的幾個問題。其實說起來,在當地求職可能沒有北京這么容易,但又似乎比北京簡單。這里總結了一些經驗教訓,大家也看看這個加拿大...

留學加拿大畢業(yè)求職有哪些注意事項

  加拿大的留學生在當地求職的時候通常會遇到的幾個問題。其實說起來,在當地求職可能沒有北京這么容易,但又似乎比北京簡單。這里總結了一些經驗教訓,大家也看看這個加拿大企業(yè)對于求職上的要求,而且對于外資企業(yè)的求職者也會有所幫助。

  簡歷的重要性每個求職者都應該清楚,確切的說它便是用人單位對你的第一印象,而且在加拿大企業(yè)中更需要關注這個問題。

  1、自己應聘的崗位務必非常明確

  針對于有成熟的規(guī)章制度的加拿大企業(yè)來說,招聘崗位也是需要規(guī)定好的。有些求職者的簡歷中卻羅列出很多與應聘崗位不符合的地方,這種情況下,HR也不會再仔細看你的簡歷。在簡歷中還有一種這樣的情況,有些求職者針對一家公司的多個職位一起投發(fā)簡歷,這樣做會給招聘公司一種這個求職者沒有專長的感覺,而且有工作經驗的求職人員不會出現這樣的問題。學在加拿大

  2、避免在簡歷中出現低級錯誤

  這個問題可以反映求職者的兩方面問題,心態(tài)上隨便,性格上的粗心,而這些絕對是企業(yè)對于求職者不想看到的。簡歷上出現錯別字或是時間等順序上的錯誤這是極端低級的,如果求職者有這方面的問題,希望可以反復檢查自己的簡歷,有時候一點細節(jié)就可以影響求職的走向。

  3、盡可能不讓簡歷內容過于簡單

  薄薄的一張紙,很多求職者便拿著它來面試,上面非常齊整的敘述著工作的經歷,如此老實的簡歷會讓HR看得哭笑不得。對于外企來說,不在乎你的工作歷程,更多的是在乎在工作中取得的成績和經驗。而且如此簡單的簡歷,沒有突出自身的特點,企業(yè)無法知道你的特長,這樣有限的信息,會讓加拿大企業(yè)的HR忽略掉你。

  4、簡歷中不要顯示頻繁跳槽經歷

  很多人認為外國的公司比較有個性,其中每個員工也是個性的存在,這樣便忽視了即使是追求個性,每個公司也不會喜歡“頻繁跳槽”者。求職者頻繁的換著工作,一方面也許公司有一定的原因,可是另一方面?zhèn)€人也是有原因的。看著求職者簡歷上一大串的公司,每個工作時間都不超過三個月,這樣做會對求職者會造成不好的影響,在不隱藏工作經驗的情況下試圖去解釋一些,或是有上個工作的上司的介紹信,這樣的話,外企的HR也會對你有全面的了解。留學加拿大、

求職網站參考

Job Bank-加拿大政府官方運營,在數據的充足性、工作種類多樣性和搜索方式細致化等方面都高于其他的工作網站。包含加拿大各省的工作求職走向,用戶可以完善自己的求職檔案。網站系統(tǒng)會通過用戶檔案進行職位的智能匹配。
LinkedIn-基于職業(yè)社交網絡的平臺,主要包括發(fā)布招聘的雇主和投遞簡歷的求職者,還可以在此關注感興趣的公司和人。網站綜合性非常強,注冊賬號后需要上傳自己的個人信息和履歷,要記得定期更新自己的信息,以確保獵頭公司或者雇主可以找到你。加拿大就業(yè)
Indeed-加拿大本地求職者最常使用的求職網站??梢愿鶕袠I(yè)、技能、地點等條件篩選工作信息,工作幾乎涵蓋了所有類型和階層。用戶還可以通過其他求職者或者在職者對公司的評分和
特定專業(yè)求職網站<
-財務專業(yè)類網站:Robert Half-從事會計或者財務方面工作的人一定都知道這個網站,這是在全世界范圍內最大的財務招聘專業(yè)網站。
-醫(yī)療專業(yè)類網站:Healthcarejobs-加拿大本土發(fā)展起來的醫(yī)療專業(yè)類招聘信息網站。無論護士,心理學家,醫(yī)務秘書,衛(wèi)生服務主管,負責患者護理支持,治療服務,甚至是醫(yī)療設備銷售代表,都可以輕松找到相關工作機會。
-教育專業(yè)類網站:Educationcanada-加拿大教育網(ECN)是加拿大最大的教育電子招聘網站,可線上幫助教育界對其人員進行電子招聘和管理。
-加拿大政府類網站:Government of Canada Jobs-大家都知道政府的工作崗位相對穩(wěn)定,而且薪資待遇都還不錯。可以直接通過政府官方招聘網站發(fā)布的職位信息來申請。
平價來衡量意向公司。網站對每個行業(yè)和職位的薪資做了統(tǒng)計,可以輕松的看出你所在的地區(qū)內各行業(yè)和職位的收入狀況。加拿大求職
對于留學加拿大這樣移民政策相對寬松的國家,大學或學院畢業(yè)后(兩年以上的高等教育)通??梢灾苯荧@得三年工簽,白給的累積海外工作經驗的機會別錯過啦(看看隔壁的美國同學,工簽還得靠抽簽,拼人品!)
在校期間除了兼職,參加Co-op(帶薪實習)也是很好的選擇,而且更有價值,基本上可以理解為學生在校期間由校方安排到合作的用人單位工作。加拿大許多院校的專業(yè),比如計算機、會計、工程等都開設了Co-op項目。參加Co-op的學生大約六成以上有機會被本公司雇用。

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